无偿献血宣传工作计划十篇-ag尊龙app
时间:2023-04-07 16:18:59
无偿献血宣传工作计划篇1
甘肃省定西市红十字中心血站,甘肃定西 743000
[摘要] 目的 推动计划献血向自愿无偿献血转移。方法 积极做好与媒体的沟通协作, 无偿献血宣传内容上电视、上广播、上报纸、上户外广告。无偿献血宣传进农村、社区和学校,开展中小学生有奖征文活动。无偿献血进机关和企事业单位、个体工商业界,举办无偿献血志愿者培训班,rh阴性献血者联谊会,举办无偿献血知识讲座,宣传报道无偿献血先进事迹。结果 2002年血液采集量3 000多人次,自愿无偿献血占0.40%,经过近10年采取多种方式方法推动自愿无偿献血,至2012年采血量达12 000多人次,固定献血者占35%以上,自愿无偿献血比例达85%以上。结论 以宣传教育为重点,加强对无偿献血者的服务和关爱,努力实现“三个转移、一个延伸”的工作目标,是推动无偿献血的有效手段。
关键词 计划献血;自愿献血;转移;探讨
[中图分类号] r193 [文献标识码] a [文章编号] 1674-0742(2014)03(c)-0122-02
[作者简介] 庄秀春(1962.12-),女,甘肃会宁人,本科,副主任检验师,研究方向:医疗卫生、输血管理。
定西地处黄河上游,位于甘肃中部,全市辖安定、通渭、陇西、临洮、渭源、漳县、岷县1区6县,119个乡(镇),总人口296万,总面积2.03万平方公里。有一级以上医疗机构136个,二级以上医疗机构20个,三级一等医疗机构1个。2010年医疗临床用血量16 238 u。定西市红十字中心血站是全市唯一的一家采供血机构,供应全市及周边地区300多万人口的医疗临床用血。2004年以前,献血量不能完全满足临床用血需要,冬夏季节性缺血明显,需要从周边地区采供血机构调剂解决。
《中华人民共和国献血法》(简称《献血法》)[1]于1998年10月1日起正式实施,结束了买卖血液的历史,使我国献血工作走上了法制化管理的轨道。我市自2002年开展无偿献血工作以来,按照《献血法》、《血站管理办法》[2]的要求,为尽快实现国家卫生部提出的计划无偿献血向自愿无偿献血转移的总目标,结合本地实际,采取多种措施推进无偿献血工作,取得了很好的效果,现报告如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料
2002—2012年定西市红十字中心血站献血者计算机电子档案信息数据库和献血者健康征询登记表。
1.2 调查对象
以2002年1月1日—2012年12月31日经献血前体检、血红蛋白、alt、hbsag快速初筛检测合格并建立了电子档案的定西地区无偿献血者12 515人次为研究对象。
1.3 调查内容与方法
无偿献血者人口学特征:性别、年龄、学历、职业。文化程度分为小学以下、初中、高中及中技、大专以上;职业分为学生、工人、农民、职员、医务人员、公职人员、其它职业;献血方式分计划、个人自愿、亲友互助。献血基本情况统计指标有计划无偿献血6 659例,自愿无偿献血4 955例,300 ml、400 ml献血量、献血人次等。
1.4 统计方法
全部信息通过定西市红十字中心血站计算机数据库检索功能统计,应用execl进行汇总。
2 推动自愿无偿献血的措施
2.1 加大无偿献血宣传力度
宣传工作是推动无偿献血的一项重要工作,为在全市营造无偿献血的良好氛围,主要采取了以下措施:①利用搭建彩门、悬挂横幅、展出宣传版面、散发宣传材料、讲解献血知识、音响、短信、电视公告、媒体报道、变换纪念品种类等,在不同的节日采用不同的宣传主题进行了形式多样的宣传。②针对不同的人群做不同的宣传。③针对不同季节、不同时段做宣传。④重点在机关单位、学校、企业做宣传。⑤开展了多年6.14大型宣传活动。⑥开展了节日宣传、日常宣传和应急宣传。⑦开展了乡镇“千里宣传、万人献血”活动。⑧对无偿献血先进典型事例进行报道。⑨组建无偿献血志愿者队伍,对献血者进行纪念品发放回谢,对部队官兵进行慰问。⑩召开rh阴性献血者联谊会。
2.2 计划向自愿无偿献血推进
该市无偿献血工作能快速发展,取得明显成效,得益于政府部门的高度重视,卫生行政部门的精心组织,采供血机构的大力宣传,社会各界的广泛参与,人民群众的无私奉献。为了做好新形势下的无偿献血工作,市中心血站不断转变工作思路,积极采取措施,使定西市无偿献血实现了由计划指令性献血向自愿无偿献血的转变,一支稳定的自愿无偿献血队伍逐步形成。建立了比较完善的采供血服务体系,设立了临洮、陇西2个采血点,延伸了采供血服务,方便了市民献血,缩短了供血半径,使采供血服务更加及时、便捷迅速;加强了无偿献血宣传动员,提高了广大人民群众对无偿献血重要性的认识,扩大了自愿无偿献血队伍,参加自愿无偿献血的人数由过去的3 000多人增加到现在的12 000多人,自愿无偿献血比例由过去的5%达到现在的85%,正在实现由一次献血向重复多次献血转移,每次献血量由200 ml向300 ml、400 ml转移,由政府指令性计划献血向群众自愿无偿献血转移,由城市向农村延伸的“三个转移一个延伸”的工作目标,目前的献血量已基本能够满足医疗临床用血的需求,长期困扰临床的“血荒”问题得到有效解决[3]。
3 结果
从以上统计分析可以看出,自2002年开展无偿献血工作以来,通过政府计划献血、自愿无偿献血,提高300 ml、400 ml采血量这些措施,有力推动了无偿献血工作,基本保障了医疗临床用血需求,自愿无偿献血的比例大幅度提升,计划献血逐步向自愿无偿献血转移。见表1。
4 讨论
从2002年全面实施无偿献血,已实现了临床用血100%来源于无偿献血的目标,先后有九万多人次参加了无偿献血,捐血总量达1 800多万毫升,有效地保障了医疗临床用血供给,保证了输血安全,有效遏制了经血液传播疾病的发生[4]。采血量由3 250上升到12 674人次,计划献血由99.6%下降到25.9%,自愿献血由0.4%上升到85%左右;300 ml采血量由1.5%上升到46%,400 ml采血量由2.7%上升到30%。自愿无偿献血工作稳步推进,取决于我们不断开拓宣传思路,创新宣传手段,丰富宣传形式,采取集中宣传和日常宣传相衔接、街头宣传和媒体宣传相结合的宣传方式,大力开展了无偿献血宣传活动,使无偿献血不断深入人心,营造了无偿献血的良好社会氛围,建立了一支稳定的自愿无偿献血队伍,固定自愿无偿献血者在4 000人以上。推动了200 ml采血向300 ml、400 ml转移,大大增加了采血量,节约了宝贵的血液资源。开展了“无偿献血赶大集”活动,结合“科技三下乡”、乡镇逢集,进行无偿献血宣传、采血,推动了无偿献血从城市向农村的延伸。加强对无偿献血者的服务和关爱,血站的护理工作和医院不同,有其特殊性,他们服务的对象不是患者,而是自愿奉献出宝贵血液的健康公民。如何保证全市的临床用血,必须调动公民的献血积极性,进一步巩固固定献血者队伍,完善服务体系,提高服务质量是血站需要解决的主要问题[5]。除了加强对无偿献血的宣传之外,更应该提升血站服务水平,开展优质、高效的人性化服务是我们血站未来发展的目标。目前,自愿无偿献血比例达85%以上,基本实现计划献血向自愿无偿献血的转移,无偿献血工作取得可喜成绩。我们还可以尝试每月设立“无偿献血日”[6],以固定日期作为该市(县)的献血日,按照时间安排开展无偿献血活动,以促进无偿献血工作有序开展。加强无偿献血志愿者队伍建设,建立献血淡季的保障措施,应急献血保障措施和办法[7],有力保障临床供血,有效推动无偿献血的可持续发展。
参考文献
[1]中华人民共和国卫生部.中华人民共和国献血法[s].北京:中华人民共和国卫生部.1998-10-01.
[2]中华人民共和国卫生部.血站管理办法[s].北京:中华人民共和国卫生部.1998-10-01.
[3]王隆平, 社会营销构建无偿献血的长效机制[j].临床输血与检验,2013, 15(3):040.
[4]白云富.荆门市无偿献血推进措施及效果分析[j].中国输血杂志,2008,21(7):527.
[5]张兴明,赵艳.利用服务对象满意度促使血站服务质量提升[j].中国输血杂志,2013,26(3):182.
[6]赵琼仙,孙映林.楚雄州实施“无偿献血日”促进无偿献血工作初探[j].中国输血杂志,2013,26(2):182.
无偿献血宣传工作计划篇2
献血宣传工作汇报如下:
一、加强领导,建立无偿献血宣传工作的有效机制和管理体系
1、为提高我市自愿无偿献血比例,全面落实年全省血液工作重点,市中心血站宣传科结合我站总体工作,以无偿献血工作的“四个转移,一个延伸”为指导原则,把加大无偿献血宣传力度作为宣传工作的出发点和落脚点,加强领导,求实创新,积极探索和研究无偿献血宣传工作的新途径、新思路、新方法,拓宽宣传领域,从根本上调动公民无偿献血积极性,促进公民在意识上的转变,以使成为固定的自愿献血者,基本上走向由有偿供血向无偿献血的过渡,临床用血完全有了极大的保障。
2、为全面实现无偿献血工作的“四个转移,一个延伸”工作机制,我们以“5.8”世界红十字日、“6.14”世界献血者日、《献血法》实施纪念日和深入县、市区组织无偿献血等为契机,加大宣传力度,拓宽工作思路,紧紧围绕“以血液质量为中心,保证临床安全输血”这一永恒的主题,结合我市实际情况,利用多种形式,开展如发放宣传单、悬挂横幅、标语、制作专题栏目、播放专题公益广告等有针对性的宣传咨询等活动。重新制作无偿献血宣传册,注入新内容,改变新形式,推进了无偿献血工作的健康发展。
二、拓宽无偿献血宣传方式,开展有效的无偿献血宣传工作
1、无偿献血工作以宣传为导向,重点突出“无偿献血、关爱他人”、“献血有益健康、救人功德无量”、“一人献血、全家受益”等宣传。在全社会倡导和营造“无偿献血、利民、利己、利社会“的氛围,宣传介绍我市无偿献血优惠待遇等,把无偿献血宣传与群众的切身利益相结合,更贴近群众,使无偿献血工作有了广泛的群众基础,吸引了更多的市民参加无偿献血。
2、利用新闻媒体开展无偿献血宣传教育活动。利用电视台播放无偿献血知识、血液生理知识及输血知识等;了解献血法律法规和科学的血液生理知识,弘扬博爱奉献精神;通过普及献血知识,使“无偿献血,有益健康”的意识深入人心;利用《日报》宣传报道为无偿献血中做出积极贡献的优秀组织者及个人,宣传无偿献血者的崇高行为,以此推动无偿献血工作的进一步开展,逐步提高我市无偿献血工作水平,实现临床用血完全来自无偿献血。
三、开展无偿献血专题宣传活动,推动无偿献血工作的深入发展
1、利用“五.八”世界红十字日、世界献血日,开展广泛的无偿献血宣传教育活动。活动期间,积极向广大市民宣传《中华人民共和国献血法》和有关的法律法规,宣传无偿献血的意义,普及献血知识,解答群众较关心的问题如无偿献血者的权利、用血偿还政策、采血安全卫生、血液的检验过程等进行大力宣传,消除人们对献血的疑虑,使更多的人成为自愿的固定无偿献血者。活动现场,共发放无偿献血宣传单余份、解答群众咨询多人次;通过我们热心宣传和服务,广大市民积极踊跃走上活动现场的采血车参加无偿献血。
2、利用新闻媒体的宣传报道,营造了“无偿献血,利己、利民、利社会”的社会氛围。动员社会团体领导、教师、社会工作者和新闻工作者以及社会上有影响力的人,作为号召者参与无偿献血活动。
截止到月份,市、县区宣传次;发放宣传单余份;宣传条幅个;大型宣传布标展板块;新闻稿件篇;电视台播放无偿献血新闻专题9次,有效推动了无偿献血工作的深入开展,其中计划无偿献血人,采血量∪,占总采血量的%;街头无偿献血人,采血量∪,占总采血量的%;无偿献血人数占总献血人数的%,与去年同期相比增加人,基本完成了每年递增%指标任务,充分发挥了无偿献血宣传工作的重要性和必要性,
总之,上级各部门的领导下,在社会各界的广泛参与下,在市卫生局党委和站领导的安排部署下,通过有效的无偿献血宣传工作,市无偿献血事业取得了突破性进展,成绩显著。
无偿献血宣传工作计划篇3
一、工作目标
年,本区无偿献血总量确定为33205人份(每人份200毫升),全区临床用血自给率达到100%,自愿无偿献血量达到临床用血总量的80%。
二、具体要求
(一)进一步深入贯彻全国血液管理工作会议精神,全面落实“”期间的各项工作任务
年3月卫生部召开的全国血液管理工作会议,全面回顾了我国无偿献血和血液管理的基本情况与经验教训,认真研究和分析了当前无偿献血与血液管理中存在的难点和问题,部署了“”期间我国无偿献血和血液管理工作的发展与任务。各镇、街道、工业区和企事业单位要以邓小平理论和“”重要思想为指导,从维护人民群众生命安全和预防控制重大传染病的高度,充分认识抓好无偿献血和血液管理工作的重要性和紧迫性,依法推进血液管理工作。
区卫生行政等有关部门要有计划、有步骤地不断推进“”期间我区无偿献血和血液管理工作目标,使计划无偿献血逐步向自愿无偿献血转变,改进和创新公民参加自愿无偿献血的工作模式,深入持久地开展无偿献血宣传,广泛动员社区、企事业等单位参加无偿献血。
(二)进一步加强对无偿献血工作的领导,共同组织、协调推进无偿献血和血液管理工作
各镇、街道、工业区要加强对管辖范围内献血工作的统一领导和统一规划,要进一步形成行政主要领导亲自过问、分管领导具体负责、卫生部门积极实施、社会广泛参与的工作局面,组织、协调有关部门共同做好献血工作。
区财政局、教育局、公安分局、劳动保障局、建设交通委、文广局等行政部门要继续按照各自职责,协同做好献血工作。区新闻媒体应当积极开展无偿献血和血液管理工作的公益性宣传。区红十字会和爱国卫生运动委员会要结合各自工作内容、网络等优势,参与推动无偿献血工作。各镇、街道、工业区和各企事业单位要积极探索和实践有效的献血招募模式,优化献血结构和血型纠偏,确保完成本区无偿献血工作目标任务。
(三)进一步加强社区、企事业等单位在无偿献血工作中的职责,动员公民积极参加无偿献血
要继续深化扩大单位组织公民参加自愿无偿献血,加大社区、企事业等单位的献血宣传动员力度,完成年无偿献血9004人份的目标。各镇、街道、工业区按无工作单位公民人数(包括外来暂住人员)的2.2%,各企事业单位按职工人数(包括外来务工人员)的5.5%下达献血目标。
各镇、街道、工业区和企事业单位要通过各种渠道,广泛宣传《中华人民共和国献血法》、《市献血条例》和科学献血知识,加大面对面宣传和招募的力度,动员广大公民积极参加自愿无偿献血。要抑制献血后的高补贴、长休假,严防雇人献血现象的发生。在区血液管理机构的指导下,不断改进和创新工作模式,加快由指令性计划献血向团体自愿无偿献血的转化。
无偿献血宣传工作计划篇4
无偿献血工作是社会公益事业的重要组成部分,也是政府保障民生的重要职责。经过20多年的努力,徐州市献血工作从计划献血发展到全面无偿献血,从领导支持、名人效应过渡到全民共同参与,走出了一条“以需定采、限型限量”独具徐州特色的无偿献血之路,开创了“寒暑两假不缺血、一年四季无血荒”的良好局面,成为全国唯一一家连续八届被授予“全国无偿献血先进城市”的地区。现将有关做法介绍如下。
1 坚持政府主导,积极营造浓厚的社会氛围
无偿献血是保障临床用血供应、确保血液安全和控制经血液途径传播疾病的重要举措。加强无偿献血工作是政府履行职责、加强社会管理的具体体现,是关系到医疗卫生事业发展、人民身体健康和生命安全的重大民生问题,对于进一步弘扬救死扶伤、无私奉献的人道主义精神,加强社会主义精神文明建设将产生重大和深远的影响。但近年来,随着社会经济的发展、各种基本医疗保险覆盖面和保障水平的提高,广大人民群众的医疗需求得到了进一步释放,且随着现代医学科学和医疗技术的进步,一些难度较大的手术和需要输血的先进治疗技术的日趋常规化,导致临床用血量以平均每年10%以上的速度递增,出现结构性、季节性、应急性和偏型性缺血问题。为此,我们通过各部门密切合作、全社会广泛参与和血站的辛勤努力,避免了此类现象的发生。
首先,我市始终高度重视无偿献血工作,作为公共卫生事业发展的一项重要内容,加强组织领导,完善工作机制,切实履行职责。首先,成立了由分管市长任组长的“徐州市公民义务献血委员会”血液管理领导机构,建立了例会制度。其次,发挥地方立法优势,于1999在全国率先颁布实施了《徐州市无偿献血管理条例》,为我市无偿献血工作提供了法律依据。另外,领导干部身体力行,先后有14位市领导参与无偿献血,起到了良好的表率作用。同时,政府从精神文明建设、宣传组织、社会动员、经费投入、人员配置和采血网点布局等多方面给予支持,不断完善政府主导、多部门协作、社会共同参与的无偿献血工作管理长效机制,不断加大社会宣传力度,拓展宣传渠道,做到报纸有文、电视有影、电台有声、街头有景,充分发挥网络作用,建立了无偿献血网站,组建无偿献血qq群,在全市形成了献血光荣的浓厚氛围,无偿献血已经成为“有情有义”徐州人的一种时尚和风气。
2 部门联动,着力完善献血宣传网络
卫生行政部门负责制订本市公民无偿献血的长远规划和年度指导性计划,牵头做好无偿献血宣传、组织、动员等工作,协调各级红十字会,依托其在群众中的良好公益形象和群众性、社会性团体的优势,积极组织无偿献血招募,加强无偿献血志愿服务组织的网络建设和管理,方便更多的人了解无偿献血、接受无偿献血、参与无偿献血。依靠共青团组织,在青年团员中发出倡议,广泛开展宣传、招募志愿者工作,协调、指导各地建立无偿献血志愿者服务队伍,大力宣传,提高广大青年团员对科学献血的认识。与教育部门联手,指导各级各类学校开展无偿献血知识健康教育,组织开展无偿献血社会实践活动,提高广大师生对科学献血的认识,建立无偿献血知识青少年教育基地,积极开展科普讲座,提高在校学生无偿献血知识的知晓率。宣传部(文明办)负责把握正确的舆论导向,督促新闻媒体正面宣传无偿献血工作,客观真实报道无偿献血工作中存在的问题。将无偿献血作为创建文明社区、文明街道、文明单位检查、评比、考核的重要内容。广播、电视、报刊、网络等新闻媒体负责把握广播影视对无偿献血工作的创作导向,进一步加强无偿献血知识的公益性宣传,及时报道无偿献血先进事迹,免费刊登播放无偿献血公益广告,配合做好无偿献血主题宣传和大型宣传活动,不断提高公民无偿献血知识知晓率。
3 创新工作模式,合理调配全市献血资源
血液保存期只有35天,为了更加科学地用好血源,确保发挥最大效益,从2008年开始,我市探索建立了“以需定采、限型限量”的无偿献血模式。首先,动态实时掌握血液库存和临床用血趋势,实行献血总量调控,保证献血量和临床用血量平衡。每天当采血量达到临床用血需求时一般不再采血,做到藏血于民、平峰填谷,保持血源平稳供应。其次,实行血型比例调控,把临床用血相关指标纳入管理体系,认真统计分析,根据临床用血实际需求进行采集。第三,认真分析血源构成,重点围绕“固定献血者队伍、稀有血型者队伍、应急献血者队伍、志愿服务者队伍和成份献血者队伍”这五支队伍建设,积极开展无偿献血走进学校、企业、社区和农村的“四走进”活动,不断扩大无偿献血人群,使无偿献血网络覆盖到全市每个地区。先后在全市建立了64个无偿献血联络站,“五支队伍”在册人员达到2万余人,先后涌现出2055位全国无偿献血先进个人金奖获得者。庞大而均衡的基础献血队伍,不会因为农忙或寒暑假时,由于某一群体的短期缺位,而导致血源供应不足。保证血液库存始终保持在平均日发血量的8-12倍,各类血型血液库存量分布合理。
4 强化应急保障,有效应对紧急用血需求
我市充分汲取非典事件、汶川地震等重大突发性事件发生时血源紧张的教训,不断探索完善应急保障机制,在省内率先建立“三级预警与响应机制”和“四层血源保障网络”。当血液库存总量及各型血液分布,低于正常库存量的70%、50%、30%三个级别时候,分别启动相应预警机制;同时在突发事件发生时,全市登记的1万多名定期自愿无偿献血人员、驻徐高校4个储备血库联络站、全市卫生系统登记的2万多名无偿献血人员、机关单位和驻徐部队官兵四个层面人员,随时准备参加应急献血。“三级预警与响应机制”和“四层血源保障网络”, 切实保障紧急用血需求。
无偿献血宣传工作计划篇5
一、抓好思想政治工作,为各项工作开展提供组织保障
本着求真务实、创新发展的理念,我站全面深入贯彻落实科学发展观,认真抓好全员思想政治教育工作,推进职工综合素质的提高,有力保障各项工作的顺利开展。不断探索适合我州血液事业发展的思路,加强领导,明确责任,实行党政一把手负总责,以人民群众身体健康和血液安全为血站工作的根本出发点,全站上下形成党政领导齐抓共管的良好局面。根据州卫生局关于进一步加强卫生行业作风建设的工作部署要求,为加强职业道德、职业纪律、职业责任和优良传统作风教育,进一步树立全心全意为人民服务思想,树立血站良好的社会形象。在行风建设工作中,坚持一手抓教育,一手抓整改,不断加强行业作风建设,建立行业作风的监督机制,着力改善服务环境。在全站开展自查自纠自我剖析,进行服务对象满意度调查,在采血车上设立服务监督电话,接受社会监督,虚心听取意见和建议,全站工作服务质量得到了更进一步的提高;积极在党员干部中开展“讲党性、重品行、作表率”活动。通过集中学习、教育,使我站党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性进一步增强,政治立场更加坚定,品德更具纯洁,工作更具创新,作风上更具实效,行为上更具先进,发挥表率作用,成为我站工作发展的中坚力量;对基建、大宗物资采购等项目招标采取公开招标制度,完善招标程序,从而避免了干预招标、虚假投标等问题的发生;为加强军民团结,促进血液事业与部队的建设与发展,今年3月份,我站与武警××支队结为共建单位,标志着共建双方深入持久地共建工作正式展开。
二、以宣传教育为重点,继续重视100%自愿无偿捐献血液的可持续发展
宣传工作是推动无偿献血的一项重要工作。为在全州营造无偿献血的良好氛围,我站深入贯彻落实《献血法》,在各级党委、政府的领导下,国家机关工作人员、指战员、高校师生和医务工作者率先垂范;卫生、共青团、红十字会组织等各部门、团体密切配合,通过多种形式,深入社区、农村、学校,进行宣传。针对春节期间血源紧张、用血量增加的情况,为做好节日期间血液储备工作,我站于春节前开展了“爱心传真情,热血迎新春”无偿献血和春节节日慰问活动;在2.14情人节当天,我站在盈江县和瑞丽市的两个固定采血点开展了情人节“爱人携手,快乐献血”及爱心抽奖活动。两个活动点当天共有273人报名参加献血,献血量76600亳升。2月15日,州政府召开了2007—2008年度无偿献血表彰会,对在无偿献血工作中做出优异成绩和突出贡献的3个无偿献血先进县市、36个无偿献血先进集体和84名无偿献血奉献奖个人均进行了表彰和奖励。此次表彰会的成功召开,大力弘扬了无偿献血者无私奉献的博爱精神,充分调动了市民广泛参与无偿献血的积极性,进一步推动我州无偿献血事业向前发展。5月13日,团州委、州青年志愿者协会、州中心血站、州直团工委共同举办的“五四”青年月无偿献血活动,以此悼念“5·12”汶川大地震中不幸遇难的同胞,弘扬五四精神,履行青年责任,展示青春风采,当天的献血活动,共有150多位青年志愿者参加。今年的6.14“世界献血者日”,我站联合潞西市卫生局、瑞丽市卫生局在芒市街心花园和瑞丽市固定采血点,紧紧围绕主题“实现100%自愿无偿捐献血液和血液成分的目标,改善安全和充足的血液供应”,开展宣传纪念和采备血活动,经过严格体检筛查当天共有263参加了献血,献血量达63200ml。与此同时,我站还举办了州直、潞西献血量达2000毫升以上的无偿献血志愿者联谊会,为建立和招募“定期献血”志愿者队伍打下良好基础。上半年以来,我站还定期或不定期在市区、县市固定采血点和乡镇中开展形式多样的宣传纪念活动,以悬挂布标、展出宣传版面、发放宣传单、设立咨询台等形式进行广泛的宣传。通过短信、报刊、广播和电视台等通讯和新闻媒体对无偿献血进行宣传,及时报道无偿献血工作新闻、使更多的人认识到需要安全血液供输血以及献血的重要性,广泛深入的宣传教育,注重和引导群众树立正确的无偿献血理念,消除献血误区,大力宣传无偿献血的先进事迹,提高公民的科学奉献意识,着力营造无偿献血的良好氛围。
三、规范开展采供血业务,确保临床用血的需要和安全
1-6月,我站共开展宣传采血活动258次,采血车活动次数188次,全州共有4745人次参加无偿献血,献血量1186000毫升,有38人次无偿捐献机采血小板,献血量41个治疗单位。继续保持了临床供血100%来源于无偿献血的目标。1-6月共向我州血医疗机构提供各种血液及血液成分10464.15u,其中:去白红细胞悬液5278.25u;去白洗涤红细胞202u;新鲜冰冻血浆1850.3u;普通冰冻血浆2908.6u;机采血小板41u;冷沉淀183u;红细胞悬液1u。安全和有效的血液,基本满足了临床用血的需要。
四、积极投入血站的设备、设施建设,严把血液质量关
为保证血液质量,确保输血安全,我站严格执行卫生部“一办法,两规范”要求,从献血者的筛选到血液出库全过程严把质量关,执行血液初复检、核对、定期抽检和质检入库制度。积极参加卫生部、省开展的室间质评和室内质控。为严把血液质量关,保证血液质量,我站积极向州财政争取资金,通过政府招标采购,顺利完成了98万元的血液检测全自动加样机的招标采购工作。为使我站业务作业区布局和各项工作衔接各加科学、合理,计划今年内建盖血液实验检测中心业务楼,该实验楼的建盖将对血液质量检测、未来发展和空间规划提供了有力保障,确保了血液的质量安全。
五、加强质量体系内审工作,持续改进质量体系建设
我站加强了全站职工对“一办法,两规范”的培训与学习,加深职工对“一办法,两规范”理解和执行能力,使其更加规范和高标准的开展采供血及服务工作,确保血液的安全和质量。为加强我站质量管理监督、质量评审和追求全面质量管理,不断持续改进,遵照“一办法两规范”的标准,由我站质量主管组织我站内审员,对新版质量体系运行进行内审,做到持续改进,进一步完善质量体系其适宜性、充分性和有效性。
六、规范输血管理工作,保障用血的科学性、合理性
为了在各医疗机构中进行科学、合理用血技术指导,杜绝血液的浪费和滥用,保证临床用血的质量和安全。日常工作中加强医务人员对无偿献血、科学合理用血的宣传指导,让医务人员在宣传无偿献血、动员亲友互助献血等方面发挥积极作用;同时,增强医务人员珍惜血液资源的意识,最大限度减少不必要输血和无效输血”。我站计划下半年对全州各医疗机构医务人员进行临床合理用血的培训和指导。
七、加大人才培养力度,加快推进发展建设
为发展新业务、尽快与国内发达地区血站接轨,我站确立了血站学科带头人培训计划,采取“送出去”和“请进来”相结合的方法,有效加快了血站人才培养。按年初制定的学科带头人培训和业务进修学习的计划,上半年我站安排了12人次外出培训学习,1人次到上海进修学习,开展对本站职工进行艾滋病防治等相关知识培训2次,全站血液安全教育4次,“五五”普法学习1次,全站性学术活动4次,各级各类的学习教育培训,大幅度提高了广大职工的管理水平和专业技术水平。
六、差距分析
总结上半点年来的工作,我站在采供血职业规范,人才培养、质量体系建设、无偿献血工作等方面都有了很大提高和发展,保证了医疗临床用血的需要和安全。为平安××的构建做出了积极贡献。但血站因其工作的特殊性,工作涉及范围广,内容多,仍存许多困难和不足,主要以下几个方面:
一是要进一步加强职工思想政治学习,认真学习和落实十七大精神,树立和落实科学的发展观,深入开展反腐倡廉教育,立足我站工作实际,增加党员干部和职工廉洁自律意识;切实加强领导干部作风建设和纠正不正之风为重点,继续推进医药购销领域商业贿赂专项治理,规范管理,在积极完成各项业务工作的同时开展我站党建工作。对党员、干部和职工进行经常性的理论学习、思想教育和职业职业道德教育,不断提高工作效率,努力探索××血液事业持续发展的工作模式,使血站各项工作协调持续发展。
二是随着我州各医疗机构临床用血量的不断增大,在发生突发事件、库存血液偏型或紧缺时,血液供需矛盾仍然突出。需加大无偿献血的宣传力度,定期分析和探索适合我州无偿献血发展新模式,建立无偿献血的长效机制,使××的无偿献血能持续、健康、稳步发展。
三是较好地策划、协调、有效组织完成科学合理用血的调研和培训,是一项长期的工程,需进一步加强对全州各医疗机构储血点(输血科)的业务指导和质量控制。
四是建盖新业务楼和购置血液检测设备的缺口资金较大,血站无能力解决,仍需积极向上争取资金。
无偿献血宣传工作计划篇6
坚持政府主导,积极开展无偿献血工作
惠州市委、市政府对无偿献血工作一直予以高度重视,始终把它作为“民心工程”、“生命工程”及“健康工程”来抓,做到各级党委、政府主要领导亲自过问,分管领导具体负责,卫生部门组织实施,社会各界广泛参与。早在《献血法》实施前,市政府就召开了全市贯彻落实《献血法》动员大会,部署《献血法》实施前后的血源采供衔接等工作,结合惠州市的实际,及时制定了《惠州市实施的规定》,保证全市临床用血数量、质量和安全。市卫生局率先在全市开展了3000名适龄白衣战士自愿无偿献血活动,为惠州市贯彻落实《献血法》开了个好头,为全社会树立了榜样。市委、市政府及市卫生局还把无偿献血工作作为惠州市精神文明建设和创建全国文明城市的一项重要内容来抓,对工作进展情况及时督促检查,为全面开展无偿献血工作提供了可靠保障。1998年10月市政府成立了惠州市无偿献血工作领导小组,由政府分管副市长任组长,市卫生局局长任副组长,各相关部门有关负责人任成员,下设办公室负责日常工作;参照市的做法,各县(区)政府也相应地成立了无偿献血工作领导小组及办事机构,各有关部门和单位也逐步完善了献血工作领导机构,专人负责组织基层的无偿献血宣传工作,从上至下均建立了无偿献血工作网络。各职能部门、各有关单位责任明确,精心组织,有力保证了无偿献血工作的深入开展。
创新工作形式,营造良好无偿献血氛围
(一)抓队伍。为进一步普及无偿献血知识,加大无偿献血招募工作。从2007年初开始,惠州市中心血站抽调了两名工作责任心强,业务能力好的同志专门负责对全市各单位、学校、部队和企事业单位的联络与沟通工作,由市卫生局批准设置了血源管理科。该科根据血站近年发血情况及献血淡季,结合每日外采血量,发血动态及库存情况,拟定每月采血计划,在联系单位时,主动争取多讲课、多宣传,让无偿献血知识、意义、好处及献血安全的理念普及到每一个人,并根据不同时期的献血特点、不同单位、不同文化背景、构建不同的宣传平台,设计不同的倡议书,张贴名人献血广告画等形式,起到了很好的宣传效果。血源科还认真做好采血后的后续服务工作,坚持做到对每个组织采血的单位及时回送献血结果、回访、跟踪和保持联系,让献血单位领导满意、献血者满意。2008年以来共联系单位350家,其中机关事业单位186家,学校32所,工厂120家;自愿无偿献血人数达52000多人次,较好地解决了应急用血的问题。
(二)建基地。一是建立媒体宣传基地。为普及无偿献血知识,提高市民献血意识,惠州市在宣传教育上充分利用报纸、广播、电视等新闻媒介,广泛宣传无偿献血的重要意义,普及无偿献血科普知识,弘扬无私奉献,救死扶伤的高尚情操,使广大人民群众改变陈旧的思想观念,消除疑虑心理,把无偿献血看成是一种有益健康、“我为人人,人人为我”的社会共济行为。市卫生局与《惠州日报》联合开办了“无偿献血园地”专栏;市献血办公室创办《惠州献血》内部刊物,目前已出版50期共13万余份;市中心血站与《东江时报》合办了“惠州献血”专栏;制作无偿献血宣传手册15万多册,发放无偿献血宣传单90多万张。据不完全统计,《献血法》实施十年来,《人民日报》《健康报》《中国红十字报》《南方日报》、《惠州日报》等多家新闻媒体宣传报道惠州市无偿献血稿件达1800多篇。仅2008年就在《中国红十字报》、《中国输血报》、《中国输血协会网》、《中国献血网》、《南方都市报》、《t信息时报》、《惠州日报》、惠州电视台、惠州电台等新闻媒体发表无偿献血宣传稿件260余篇。另外,近两年市中心血站还投入30多万元拍摄和制作了5条无偿献血宣传公益广告,分别在电视、电台、报纸等新闻媒体长年播放;二是建立定点宣传基地。为开拓各县(区)无偿献血工作,方便各县(区)广大市民无偿献血,2007年下半年,市卫生局组织市中心血站有关人员到各县(区)实地考察采血点,截止目前,已先后在惠州市区和惠阳、博罗、惠东、龙门、陈江、小金口等地设立了10个固定捐血点,每周定时派人派车到固定捐血点宣传自愿无偿献血,方便市民参加无偿献血;三是建立流动宣传基地。利用采血车经常深入各市县(区)乡镇和周边“三资企业”工厂,大力宣传《献血法》及无偿献血知识。
(三)创形式。一是利用节假日、大型纪念日组织声势浩大的宣传活动,深入各市县(区)乡镇和周边“三资企业”工厂,让无偿献血真正走上街头,贴近群众,大力宣传《献血法》及无偿献血知识,收到了良好的社会效应。二是与惠州市科协联合开展了科普宣传进社区活动,将无偿献血宣传推广到社区、工厂、乡村,做到家喻户晓,人人皆知,不断提高市民的无偿献血意识。三是加强了自愿无偿献血招募力度,加强了与全市和各县(区)有关部门及单位的联系,多次组织无偿献血积极分子联谊活动。2008年共举办了5次全市自愿无偿献血团体招募座谈会和无偿献血积极分子联谊活动,来自全市各行各业代表500多人参加了座谈会和联谊活动。四是每年“6・14”世界献血者日和《献血法》实施周年时,都举行隆重的纪念庆祝活动。2008年,在第五个“世界献血者日”当天,惠州市在惠州电影院举行了无偿献血者联欢晚会,晚会以无偿献血为主题,节目包括丰富多彩的歌舞、小品、魔术和游戏等,晚会充满了关爱和和谐之风,并在欢声笑语中落下帷幕。
铸造志工品牌,进一步拓宽无偿献血者队伍
无偿献血宣传工作计划篇7
前段时间,大家从各类新闻媒体看到了“揭阳卖血部落”事件的披露报道,我县血液管理工作中的一些存在问题也通过该事件暴露出来。刚才卫生局张群典局长已经向大家通报了我县血液管理工作和近期清查整改的的基本情况,同时也传达了4月13日在市召开的省血液管理专项督查反馈会议精神。同志们可以从中领会到今天会议的重要性。此次“揭阳卖血部落”事件披露之后,县委、县政府高度重视,迅速作出了工作部署,采取了及时、有效的处理措施,卫生部门反应敏捷、行动迅速、措施得当、整改落实,较好地完成了清查整顿工作,在最大程度上挽回了由此造成的负面影响,为今后进一步理顺我县血液管理工作奠定了基础。下面,我对本县血液管理工作进行简要回顾总结,并对今后工作提出几点要求。
自开展无偿献血工作以来,我县严格贯彻执行《中华人民共和国献血法》等相关法律法规,加强组织领导,落实工作职责,扎实开展无偿献血工作。县委、县政府对此项工作高度重视,专门成立了由14个成员单位领导组成的“五华县贯彻实施《献血法》领导小组”,负责全县无偿献血工作的组织协调、规划部署、检查督促等工作。各镇人民政府、县直各单位均与县政府签订了《无偿献血工作责任书》。在各级政府、各单位的密切配合以及广大干部群众的积极参与下,我县无偿献血工作取得了一定的成绩,通过多渠道、多形式的宣传,在广大干部群众中逐渐形成了“无偿献血、无私奉献”的意识,“健康人适量献血无碍健康”的科学观点已逐步被民众所认同和接受。各镇及大部分机关、企事业单位均能完成和超额完成政府办下达的年度献血任务。各级领导干部、机关公务员、医务工作者、学校教师、企事业单位职工在无偿献血工作中发挥了良好的示范带头作用。我县无偿献血采集的血液基本上能够保障医疗临床急救用血的需求。
但是,在取得成绩的同时,我们也应清醒地看到,我县血液管理工作仍存在较大的困难和一些急待解决的问题。当前,我县无偿献血工作存在的主要困难是:由于我县是山区人口大县,有125万多人口,其中90%以上是农村人口,由于我县地方经济状况较差,农民无偿献血的观念、意识仍较落后,群众存在“视血如命”的认识误区,且我县青、壮年农业户籍人员大部分外出务工,农村仍是无偿献血的盲点,农民群众参与无偿献血的人员极少。另外,我县无大、中专学校,大型工矿企业等人员集中的群体,更增加了我县无偿献血工作的难度。因此,我县的无偿献血工作虽然政府相当重视,各部门也作出很大努力,但我县无偿献血工作仍面临较大的困难,目前采血数量只能满足临床急救用血需求。我县无偿献血工作存在的主要问题有:一是有些单位领导对无偿献血工作不够重视,责任落实不到位,协调不力,畏难思想严重,没有很好地完成县政府下达的献血任务。二是无偿献血工作发展不平衡,宣教工作力度不够,没有形成社会广泛参与的氛围。目前我县无偿献血采集的血源主要来自机关和企事业单位的干部、职工,而最大的献血群体和用血大户——广大农民群众还未真正发动起来参加无偿献血,致使我县临床用血处于相当紧张的局面。以去年为例,我县年采血量为73万毫升,其中无偿献血比例仅占采血总量的38%。三是有些单位在无偿献血工作存在一些错误行为。为完成献血指标,个别单位用有偿供血者冒名顶替完成计划献血指标,为非法组织他人卖血的“血头”、“血霸”提供了可乘之机,严重扰乱采供血的正常工作秩序,危害人民群众的身体健康和生命安全。四是采供血单位在工作中存在较严重的失误,如工作人员责任心不强,在采血过程中对献血人员身份核对不严谨,为冒名顶替献血者开了便利之门;为了增加采血量,对部分献血者给予经济补助,以此吸引群众献血,存在有偿献血的倾向。其行政主管部门在监管工作上也出现了漏洞。虽然采血单位领导在主观上是为了满足临床用血需求,但客观上帮助了犯罪分子从事非人道行为,影响了我县血液管理工作的正常开展,教训是深刻的。所有这些问题都是目前制约我县无偿献血工作发展的因素。
同志们,无偿献血是一项长期而艰巨的任务,为扭转我县无偿献血被动的局面,各级、各部门领导要充分认识到我县加大无偿献血工作力度的急迫性与重要性,要正视存在问题,以高度的责任感积极想办法克服困难、改正错误,以科学发展观为指导,依法推进我县无偿献血工作。下面我对今后的工作提出如下几点要求:
一、要认清形势,提高认识,增强责任感和使命感
无偿献血关系到人民群众的身体健康和生命安全,关系到社会的稳定和经济的发展。各级政府、各部门和各单位一定要从践行“三个代表”重要思想的高度来认识做好无偿献血工作的重要意义,从落实“以人为本”科学发展观的高度来保证血液工作安全,切实增强使命感和责任感,把无偿献血工作作为一项民心工程,象抓计划生育工作一样常抓不懈。
二、要加强领导,落实责任,形成齐抓共管的良好局面
无偿献血工作是一项社会工程,不是某一个部门、某一个单位能做好的事情,社会各界、各部门和单位都应关心、配合和支持。各镇政府、各单位要把无偿献血工作纳入重要议事日程,作为一项长期工作来抓,要成立献血协调小组或领导小组,并充分发挥其职能作用,做到各司其职,各负其责,密切协作,坚持“政府组织、卫生牵头、部门配合、加强宣传、群众参与”的原则,共同解决当前无偿献血工作的突出问题。各镇政府、各单位必须与县政府重新签订《无偿献血工作责任书》,并要严格履行其中所订立的职责任务,坚决执行其中所规定的奖惩措施,全面完成县政府下达的献血任务指标。希望各镇、各单位认真执行《献血法》等相关法律法规的有关规定,理顺关系,共同努力,形成合力,克服当前无偿献血工作中的困难,推进我县无偿献血工作快速发展。
三、要加强宣传,广泛动员,号召全社会积极参与
加强宣传教育、更新思想观念是做好无偿献血工作的前提,首先要创造一个良好的社会舆论氛围,以激发起广大人民群众的献血热情。所以,各镇、各单位都必须高度重视无偿献血宣传和教育工作,要通过各种宣传方式加大无偿献血的宣传教育工作。要积极动员和组织本镇、本单位的适龄人员参加无偿献血,特别是各镇人民政府要采取措施加大对农民群众的宣传发动工作,只有动员广大农民群众踊跃参加无偿献血活动,才能从根本上解决我县临床用血紧张的状况。新闻媒体要按照《献血法》的规定,经常性、广泛性开展无偿献血的社会公益性宣传,对此工作的宣传要注重社会效益,不得以营利为目的。教育部门要将无偿献血知识列入学校教学计划,从加强学生健康知识教育入手,提高年轻一代人对科学献血的认识。卫生、科技部门要把血液知识和无偿献血纳入科普工作内容,通过各种宣传教育方式消除人们对献血的恐惧心理,提高民众的科学奉献意识。
四、要强化管理,严格执法,确保血液质量和安全
把好血液质量关是阻断艾滋病等病毒经采供血途径传播的一项重要措施。我们要在大力推进无偿献血的同时,要高度重视血液管理和血液安全工作,坚决杜绝可控因素造成经输血感染疾病事件的发生。要建立长效的监督管理机制,切实做到采供血制度化、法制化、科学化。
1、必须进一步加强县采血点的建设,严格规范化管理,落实岗位责任,强化责任意识,提高从业人员的素质。在采血过程中,一定要确保血液来源的合法性和安全性。
2、卫生行政部门要把采集、供应和使用血液行为作为监督工作的重点,依据《献血法》及相关卫生法律、法规的规定,严厉查处和打击非法采供血活动,要始终坚持严打、严查、严防、严治的原则,坚决做到发现一起,严厉查处一起。继续加强采供血机构执行有关法律法规、操作规程和标准情况的监督工作,及时纠正违法违规行为。
3、针对我县血源紧张的现实情况,在血液采集和临床用血中,要遵循“开源节流”的原则,加强医疗机构临床用血的监督管理,注重环节,健全临床用血工作规范,科学分析临床用血的实际需要,做到合理用血,科学用血、节约用血,不得浪费和
滥用血液。另一方面,临床医务人员要积极动员提倡病人亲朋好友、以及其所在单位、社会互助献血,动员择期手术患者自身储血,从而达到广开血源的目的。
5、公安、司法部门要紧密配合,加大力度,严厉打击非法组织他人出卖血液的“血头”、“血霸”以及非法采集、供应血液等违法犯罪活动。
五、要从严要求,奖优罚劣,力促工作的顺利开展
为保证我县无偿献血工作能够走上制度化、规范化、法制化良性运行的轨道,县委、县政府作出决定,进一步加大无偿献血工作的监管力度,严格实行责任追究制度,对因认识不足、措施不力、没有完成县政府下达的献血任务,影响全县工作开展的单位及其单位“一把手”和相关责任人,县政府予以通报批评,并取消其年度评先评优资格;因,造成重大影响、导致严重后果的,对单位领导及相关责任人坚决予以党纪、政纪处分,构成犯罪的追究刑事责任。县人民政府每年度对积极参加献血和在献血工作中做出显著成绩的单位和个人给予通报表彰并予以奖励。
无偿献血宣传工作计划篇8
根据省人大常委会立法计划安排,修订《浙江省实施〈中华人民共和国献血法〉办法》是今年立法计划一类项目。教科文卫委员会于2012年12月赴绍兴调研,并与省政府法制办、省卫生厅、省献血办就办法修订的有关问题交换了意见。今年5月初听取了省法制办和卫生厅修订情况相关汇报后组织人员赴嘉兴、金华、台州及永康、义乌、三门、仙居等市、县进行立法调研,征求当地政府、有关部门及部分省市县人大代表的意见,同时听取了杭州、温州、湖州及丽水四市献血办的情况汇报和意见建议。在6月9日省政府常务会议研究通过《浙江省实施〈中华人民共和国献血法〉办法(修订草案)》(以下简称修订草案)后,委员会立即将修订草案印发至各设区市人大常委会、省有关部门进一步征求意见,期间,组织召开了省委宣传部、省卫生厅、省教育厅、省财政厅、省人力社保厅、省法制办和部分医院、高校及企业等部门负责人以及部分省人大代表参加的座谈会。在分析和研究多方面意见的基础上,7月3日委员会召开全体会议对修订草案进行了认真审议。现将审议情况报告如下:
《浙江省实施〈中华人民共和国献血法〉办法》(下称实施办法)2001年正式实施以来,为我省无偿献血事业发展提供了有力的法律保障,在无偿献血工作规范化、法制化方面发挥了不可替代的作用,与实施办法实施前相比,无偿献血量大幅增长,无偿献血事业取得了快速发展。但自2009年以后,我省无偿献血的总血量、献血总人次等关键指标出现逐年下滑现象,而医疗临床用血需求又快速上升,供需矛盾凸显和采供血压力加大。现行实施办法的部分规定已经难以适应新的形势和任务,因此,有必要进行修订和完善。
委员会认为,本次省政府提请审议的修订草案根据无偿献血工作新形势要求,围绕强化动员组织机制、强化宣传教育、强化血站设施建设及强化关爱奖励机制等方面作了新规定,并针对社会现实需求,增设了临床用血应急保障机制、提倡医疗机构采用输血先进技术、建立全省联网的血液管理信息系统和定期公开血站相关信息等新内容,是符合上位法规定和我省实际的,建议提请本次省人大常委会会议审议。同时,根据调研情况,就完善修订草案相关内容提出如下意见和建议:
一、发动全社会力量,加大无偿献血工作宣传力度。无偿献血是一项社会性的公益事业,有效的公益宣传是无偿献血工作的基本抓手。各地普遍反映,免费刊播无偿献血公益宣传广告在近年来落实比较困难,一些地方甚至根本无法落实,同时有偿的广告宣传收费标准又日益提高。建议各级政府及相关部门要保障一定的无偿献血宣传工作经费。同时,各部门、企事业单位、社会组织和村(居)民委员会要因地制宜开展形式多样的宣传动员活动,把科学献血无损健康的生理知识和无偿献血的政策法规普及到千家万户。大力宣传在献血工作中涌现的先进人物、先进事迹,营造全社会认可和尊重无偿献血的良好氛围,不断推动无偿献血工作。进一步明确新闻媒体在无偿献血公益宣传方面的职责,各新闻媒体要为无偿献血工作的宣传提供无偿或优惠的服务。
二、加强采供血机构建设,确保采供血工作顺利开展。调研中发现,当前部分地区采供血机构与能力建设明显滞后于无偿献血工作的实际需求,人员短缺、经费不足、用房紧张等矛盾突出,大量采供血机构使用编外人员,导致采供血队伍不稳定和血液安全出现隐患;部分县(市、区)固定采血点献血条件较差。建议各级财政应当足额拨款保证采供血机构的正常运行,保障血液采集、储存、分离、检验、运输及宣传等经费,改善工作条件与献血环境。还要加大血液安全检测的专项投入,如核酸检测经费等,确保血液安全和供给。另一方面要加大固定献血点的建设力度,为献血者提供安全与便利的条件,可整合利用现有的医疗卫生资源,合理布局,依托符合条件的医疗卫生机构建立献血屋等固定献血点。希望在修订中加以考虑。
三、加大财政保障力度,确保正常临床用血需求。本次修订取消了临床用血互助金制度,并将原来规定“献血者献血累计达1000毫升以上的,本人终身免交临床用血费用”的献血标准改为400毫升以上。调研中许多地方担心取消互助金会出现资金缺口,同时降低免费用血标准也会引起免费用血人员的数量增加,加上异地用血回我省报销政策(目前我国绝大多数省份都规定在献血800毫升以上终身免费用血)的执行,使政府的还血基金大幅增加。建议在草案中增加加大财政保障的内容,确保免费用血制度的有效落实,满足临床用血需求。
四、加大对突出贡献者的激励,加强社会关爱。加强对献血者的社会关爱,有助于提高献血者荣誉感、提升献血积极性。草案虽有献血表彰、免费用血等规定,但调研中各地反映关爱力度不够,建议对无偿献血者既要给予荣誉奖励,也要针对不同人群把激励措施进一步细化。对获得国家奉献奖金奖的献血者按获奖次数,给予相应奖励,除草案规定享有免费游览公园、免门诊诊疗费待遇外,还可凭相应证明或优惠卡享有优先医疗、免费乘公交车等待遇;对农村无偿献血者可以免交参加新型农村合作医疗保险个人缴纳部分的费用或提高门诊诊疗报销比例等;对大学生、军人、企业职工、生活困难人群等群体设置操作性强且确有激励作用的奖励措施。建议在草案修改时予以考虑。
无偿献血宣传工作计划篇9
摘要:
目的:探讨无偿献血者再次献血的意愿及其影响因素,为发展固定的无偿献血者提供科学依据。方法:采用随机抽样的方法,对2016年2~7月在本市中心血站参与无偿献血者1200人进行问卷调查,调查内容包括无偿献血者再次献血的意愿及其影响因素。结果:愿意继续献血者占62.9%,不愿意继续献血者占37.1%。通过logistic回归分析发现年龄、性别、文化程度、居住地及献血知识是影响再次无偿献血的重要因素。结论:要增加献血者再次献血的比例,需要根据影响再次献血的原因,增加献血知识以及相关政策的宣传工作,提高服务质量,以发展更多的固定自愿无偿献血者。
关键词:
无偿献血;再次献血;影响因素;logistic回归分析
随着医疗技术的进步和医疗保障制度的不断完善,医疗服务需求的快速增长,临床用血量逐年上升,血液供需矛盾日益突出[1]。多次献血者属于低危献血者,从中采集较安全的血液,是血液供应足量和安全的重要保证[2]。为此,通过对本市2016年2~7月参与无偿献血的1198人进行问卷调查,针对影响献血者再次献血的相关因素进行分析,希望能够不断改进,为献血者提供更优质服务,能够提高再次献血率,从而发展相对稳定的献血者队伍,促进无偿献血事业的持续发展。
1对象与方法
1.1研究对象
选择2016年2~7月在本市中心血站参与无偿献血者,采用随机抽样方法,每个月抽取200例,共1200例进行问卷调查。所有研究对象均符合卫生部《献血者健康检查标准》要求且签署知情同意书,符合医学伦理学要求。调查内容包括无偿献血者的年龄、性别、居住地、文化程度、职业、对献血知识了解程度及其再次献血的意愿等。表示愿意继续献血者设为观察组,表示不愿意继续献血者设为对照组。
1.2调查方法
根据研究目的自行设计调查问卷,在本单位预调查后再修改完善,调查内容包括献血者的基本情况,献血意愿,无偿献血次数,献血知识了解程度,献血服务质量,献血宣传途径了解,献血过程感受,献血满意度等。现场调查由经过培训的血站工作人员当场发放问卷,当场回收,并检查有无缺项或者漏填,严格把控问卷质量。
1.3统计分析
采用spss13.0软件进行统计分析,对统计指标进行全面的描述性分析;采用卡方检验比较组间构成比是否有差异,采用logistic回归分析影响再次献血行为的因素。p<0.05为差异有统计学意义。
2结果
2.1一般情况分析
本次共调查发放问卷1200份,回收有效问卷1198份,有效率99.8%。其中男性840人,女性358人。表示愿意继续献血者753人,占62.9%(观察组),表示不愿意继续献血者445,占37.1%(对照组)。常住人口907人,占75.7%,流动人口291人,占24.3%;教育程度在大专以上者865人,占72.2%,其余为333人,占27.8%;献血次数为首次者783人,占65.4%,2次及以上为420人,占34.6%;企事业单位、学生及工人为913人,占76.2%,农民及其他职业者285人,占23.8%。献血知识掌握较好者797人,占66.5%,不熟悉者401人,占33.5%;对献血服务较为满意者788人,占65.8%,不满意者为410人,占34.2%。
2.2单因素分析
结果显示,献血者年龄、性别、职业、居住地和文化程度对于继续献血的影响有统计学意义(p<0.05)。结果见表1。
2.3logistic回归分析
以是否愿意继续献血作为应变量,相关影响因素作为自变量,采用logistic回归分析。结果显示,文化程度对再次献血的影响较大(or=2.013),献血者的年龄、性别、文化程度及献血知识掌握情况也是影响献血者是否愿意继续献血的主要因素。见表2。
3讨论
研究表明招募新的献血者献血的成本远高于原有献血者再次献血成本,而且固定献血者的传染病感染率均低于新献血者[3],因此,采供血机构应充分认识建立相对稳定的无偿献血者队伍有重要意义。近年来虽然公民无偿献血意识不断加强[4],但仍存在多种因素影响无偿献血者的再次献血意愿。我们的调查结果发现,62.9%表示愿意继续献血者,37.1%表示不愿意继续献血。对无偿献血者的再次献血意愿影响比较大的因素主要是:年龄、性别、文化程度、居住地和献血知识掌握等也有一定的影响。调查发现献血者的年龄大多集中在18~35岁,青壮年参与度高,这与我市近几年的宣传工作有关,增加了高校的献血宣传力度。另外年轻群体身体素质更好,对于无偿献血的了解及认知度高[5]。随着年龄的增长,年长者生理机能减退,同时家庭、生活、工作等方面承受的压力增大,这些都会影响再次参与献血。从性别角度来看,男性再次参与献血者显著高于女性,这主要与女性的生理特点有关,比如妊娠期、哺乳期、月经期等特殊情况会暂缓献血,与其他结果研究相似[6]。从教育程度来看,参与献血者教育程度主要为大专及以上人群。无偿献血很大程度有赖于对无偿献血相关知识及政策的了解,具备较高教育程度者对无偿献血知识掌握较好,接受程度较高,更容易参与到无偿献血中来。同时这也反映我们可能对于教育程度较低的人群宣传不足,应该增加通俗易懂的宣传方式及相关的资料。从居住情况来看,结果显示常住人口工作、家庭相对固定,比流动人口更容易接受和参与无偿献血,并且容易再次献血,与其他研究结果相似[7]。从职业角度分析,献血者主要以事业单位职工为主,这可能与市区的企事业单位人群较多有关,而且随着与事业单位的合作力度增加,企事业单位积极配合组织员工参与献血。另外相对于其他职业而言,事业单位职工群体整体受教育程度相对较高,对于无偿献血的宣传接受认知程度更容易[8]。这部分人群工作环境相对稳定,容易再次召集,是重点目标人群。所以,如果有针对性地、持续巩固相关人群的密切联系,定期进行无偿献血宣传,能够更好地建立一支稳定的献血队伍。
4建议与对策
4.1落实献血相关政策
为了消除顾虑,提高促进献血者的参与度,采血机构应该保障参与无偿献血者相应的权利,比如献血者的知情权,受奖励的权利,保护个人隐私权利,为参加献血提供免费体检的待遇等。最重要的是能够落实关于献血后家人可以免费用血等相关政策,促使更多人参与到无偿献血活动中来,并且能够激励已献血者再次参加无偿献血[9]。
4.2加强宣传工作
目前使用较多的宣传手段主要为公益广告、献血点海报等,内容和形式比较匮乏,很难引起社会大众尤其是年轻人群的关注[10]。血站应该要提高宣传的有效性和科学性,要针对各人群的特点和根据城乡和农村的特点来制定传播策略,将传统和现代的宣传方式相结合。民众普遍害怕献血的安全性及对于健康的影响,因此献血机构宣传内容包含相关的无偿献血常识及相关法律法规及政策、相关工作流程、献血者的权力及义务等内容[11]。血站工作者应制定详细的宣传计划,增加宣传册、宣传栏、献血知识讲座等方式,以宣传与教育相结合。最新统计数据显示,截至2016年6月,中国网民总数已达7.10亿,而我们利用网络新媒体的无偿献血宣传是缺乏的,这也导致一些虚假错误的无偿献血报道流行,让大家对无偿献血有了负面的认识。因此今后的无偿献血宣传工作中,应多关注新兴媒介的作用。可以利用政府网站等进行专题报道宣传,开设互动交流栏目;增加微博、微信[12]等新的网络媒介,让更多人关注无偿献血事业,壮大广大的无偿献血的队伍。
4.3提高献血服务的质量
不断提高献血服务质量[13],树立血站良好形象,保持无偿献血的健康持续发展。无偿献血服务质量持续改进的过程实际是献血者满意度提高的过程。本次调查中,无偿献血者认为献血服务质量影响是否愿意再次献血。分析原因主要是血站工作人员态度是否友善耐心、技术是否熟练等方面。血站应该引进服务的观念,应以无偿献血者为服务对象,让优质服务贯穿献血者政策咨询、招募、宣传、过程、关爱等各个环节,重视献血者的感受,接受他们的意见和建议,不断改进服务。血站应创建舒适安全的献血环境,加强培训工作人员采血技术,在献血过程中和献血者良好的互动,注意观察献血者的反应和变化情况,一旦出现头晕等不适情况,及时给予处理和安抚。还可以通过设立较多的采血点方便献血,缩短采血时间,简化献血流程。从献血者的角度考虑,让献血者享受整个过程,人性化服务,营造和谐的氛围[14]。另外完善献血后的回访服务对于增加再次献血率有一定的帮助[15],包括电话回访、献血后献血者满意度调查[16]等,以保持与献血者的紧密联系。综上所述,我们应该不断努力,通过相应的改善策略,实现无偿献血工作的安全、可持续发展。
参考文献:
[1]杨玉萍,段立中.我院临床用血合理性分析[j].卫生职业教育,2012,30(17):134-135.
[3]吴晓东,霍志强,安淑萌.谈无偿献血的重要性[j].中国医药导报,2007,4(5s):76-77.
[4]王玥琳.浅议无偿献血招募工作[j].中国输血杂志,2012(s1):22-23.
[5]闫文菊,刘玉乔,宋任浩.石家庄市大学生无偿献血知识认知状况及影响因素调查[j].医学与社会,2013,26(11):19-21.
[6]王英,李改军.嘉峪关市暂缓献血原因分析及回归献血招募策略的探讨[j].中国输血杂志,2014,27(3):318-319.
[7]刘佳,李兵,林武存.对无偿献血宣传的探讨[j].重庆医学,2007,36(7):670-670.
[8]曾艳清,罗贤瑞,肖水源.影响株洲市居民再次献血的因素分析[j].中国输血杂志,2011,24(2):144-146.
[9]陈璞,陶红兵.无偿献血次数的影响因素及应对策略分析[j].中国卫生事业管理,2008,25(6):421-422.
[10]陈兴智,李聚林,许建荣.无偿献血宣传模式及展望[j].临床血液学杂志:输血与检验,2011,24(3):366-369.
[11]邓硕曾.血液保护与安全用血[j].国际麻醉学与复苏杂志,2011,32(1):3-5.
[12]陆韬宏,孟妍,张晰.微信公众平台在无偿献血宣传招募中的运用[j].中国输血杂志,2015,28(8):902-904.
[13]高炳谏,李惠玲,廖小凤.献血者满意度调查在献血者招募中的应用[j].中国医药导报,2011,8(18):154-155.
[14]李秋亚.浅谈如何提高献血服务水平[j].甘肃科技,2014,30(1):137-138.
[15]陈书芳,张美萍,张孟尚.探讨献血后服务在无偿献血工作中的重要性[j].中国输血杂志,2012,25(2):172-173.
无偿献血宣传工作计划篇10
1 建立固定团体无偿献血体系应对突发事件的必要性。
1.1 建立固定团体无偿献血队伍,是有效应对突发事件必然需要
突发事件是指造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害,分为三类[1]。建立固定无偿献血队伍在出现下列情况时能及时组织血源献血,保证伤员在最短时间内得到有效救治,减少因血液不足而出现的后期死亡。主要体现在一是水旱火害、气象灾害、地震灾害、生物灾害和森林草原火灾中出现的自然灾害;二是工矿、商贸、交通运输事故,公共设施和设备事故,环境污染和生态破坏事件等各类安全事故灾难;等;三是传染病疫情,群体性不明原因疾病,食品安全和职业危害,动物疫情,以及其他严重影响健康和生命安全的公共卫生事件。
1.2 突发事件时,正常的宣传及献血者行为受到严重影响,突显出建立固定无偿献血队伍的重要性。
正常采供血业务活动中,出现血液库存至警戒线时,仅通过电话短信从自愿无偿献血者队伍中进行招幕或媒体宣传就能收到良好的效果。但在突然事件及特殊气候环境影响下,短时间内用血量剧增,献血人员大幅减少,采血量不足,这就需要启用固定无偿献血队伍献血,从而有效应对突然出现的灾害。
2 建立固定团体无偿献血体系的优势
2.1 固定团体无偿献血具有主动性和较强的计划性。采供血机构已对每个无偿献血团体进行献血人次、采血量及献血周期的统计和资料储存,掌握了每个固定献血团体的适应性,能及时、快捷组织动员。在日常血液采集或应急状态下可机动灵活地主动选择。
2.2 固定无偿献血团体具有较强的组织性。献血者属于同一个组织(单位),工作性质和管理具有一致性,可以充分利用内部管理的组织力量实现招募献血。
2.3 固定无偿献血团体具有持续性和长期性。无偿献血团体通过志愿者的宣传招幕可扩大群体,无论本单位的人员怎样调整总会保持一定比例的献血人数,而且不断壮大,相对持续稳定。
3 建立固定无偿献血团体的途径
3.1 组织无偿献血志愿者到机关、企事业单位、社会团体进行献血宣传。通过献血者自已的亲身感受向适龄公民介绍、交流“献血救人、利人利己”的社会文明行为,带动身边的同事、朋友、亲戚参与到无偿献血队伍中并成为固定献血者成员之一。
3.2 利用政府有关部门和红十字会等组织的相关宣传活动,采供血机构到机关、企事业单位、社会团体、社区、乡镇农村进行无偿献血知识及政策法规的宣传普及;利用特定纪念意义的 “5.8”红十字日、“6.14”国际献血日开展主题鲜明的宣传活动,提高群众对无偿献血的知晓率和参与率,为建立固定无偿献血队伍奠定群众基础。
3.3 在能及时组织、动员的特殊群体中建立固定无偿献血队伍。对驻境的职业学校、大专院校、部队,公、检、法系统和一些大的单位进行血型筛查和健康体检,建立良好的互动关系,从而使之成为固定献血队伍成员单位。
4 固定团体无偿献血体系的保持
4.1 加强采供血机构员工及无偿献血志愿者自身素质培养采供血机构对全员理论和操作技能的培训。通过献血知识、礼仪服务、招幕技巧,不断提高综合素质,保证献血团体及献血者得到优质满意的服务。
4.2 增强无偿献血团体的荣誉感。采供血机构的性质是不以盈利为目的的社会公益性卫生机构,无偿献血是不图任何回报的奉献行为。血站有责任和义务使献血团休及献血者的高尚行为得以体现。通过对无偿献血先进团体及个人进行表彰奖励,并大张旗鼓的宣传,使他们得到社会的认同和赞誉。适时通过短信问候,举办多种形式联谊会,加强与献血团体沟通,及时发现固定献血团体和献血者的思想状态和倾听他们的诉求,有利于调整组织、宣传方法方式,不断持续改进工作,让献血者满意而主动为之宣传。
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